Ubicación:


    Indicar el área a la que perteneces:


    Género:


    Antigüedad:



    1. ¿Conoces tus responsabilidades y funciones?



    2. ¿Tienes clara tu área funcional y posición en el organigrama?



    3. ¿Sabes lo que se espera de ti en tu trabajo? ¿Conoces tus objetivos individuales?




    ¿Te parecen realistas/alcanzables?



    4. ¿Conoces los objetivos que planteó la compañía para este último año?




    ¿Te parecen realistas/alcanzables?



    5. ¿Tienes equipo directo a cargo?



    ¿Realizas reuniones periódicas con tu equipo?




    ¿Realizas reuniones individuales para hablar de su desarrollo profesional?




    ¿Qué esperas del talento de tu gente?



    6. ¿Dispones de los materiales y el equipamiento necesario para realizar correctamente tu trabajo?



    7. En las últimas semanas, ¿has recibido algún reconocimiento o felicitación por parte de un/a compañero/a por hacer bien tu trabajo?




    ¿Y por parte de tu responsable?




    ¿Y tú, reconoces o felicitas a los demás por hacer bien su trabajo?



    8. En tu trabajo, ¿tienes la oportunidad de realizar diariamente lo que mejor sabes hacer?



    9. Selecciona las 3 iniciativas en que las que Talento&RRHH podría hacer una mayor aportación durante el próximo 2020. (Priorización ROAD-MAP)


    Cuál otra iniciativa:



    10. Indica tu nivel de satisfacción del tiempo que llevas trabajando en Isolana



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